各相关二级单位：

无锡市为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，深化落实中央和省、市组织部长会议要求，坚持党管人才原则，有效推动各级党委（党组）深刻领会习近平总书记人才工作系列重要论述，按照省委“五坚持五提升”人才工作体系要求，深化实施“太湖人才计划”升级版2.0，充分发挥“锡引惠才”12条、大学生“锡引”升级版等政策效应，积极推动理念创新、政策创新、机制创新、平台创新、服务创新，近期发布了《关于在全市开展“构建人才治理体系 奋发作为再立新功”主题征文的通知》，现将有关事项通知如下：

一、征文主题

构建人才治理体系，奋发作为再立新功

二、征文范围

理论文章、调研报告等均可申报。

三、征文要求

1.征文题目作者自定，主要围绕长三角区域一体化发展、长江经济带建设等国家战略，在人才发展规划、人才治理体系、体制机制改革等方面探索创新，促进人才资源在区域间有效流动和优化配置；用好人才第一资源，提升产才融合、产城融合发展水平，为当好全省高质量发展领跑者提供人才保障；深化实施“太湖人才计划”，创新途径引才用才，加强人才队伍建设；克服疫情影响，帮助企业引人才、降成本，推动企业复工复产；建设人才服务地标，提升人才服务水平，打造“最美人才栖所”，等等。为全市“十四五”人才规划提供参考。

2.具有较强的思想性、创新性，学风文风端正，学术规范严谨。

3.征文原则上不少于3000字。

4.格式要求：征文一律以A4纸排版，首页左上角注明“构建人才治理体系，奋发作为再立新功主题征文”；标题使用宋体三号字；作者姓名使用宋体五号字；正文使用仿宋体小四号字，1.5倍行距；文后请附作者简介、所在单位名称、联系电话和电子邮箱。

四、征文评审

无锡市成立专家评审组对征文进行评审，根据征文数量和质量，确定优秀征文名单，从中选出一、二、三等奖若干篇，颁发荣誉证书，给予适当的奖励。部分优秀论文将通过《社科成果专报》《江南论坛》《无锡日报》《无锡人才》等平台进行成果转化和宣传。

五、有关事项

请二级单位在8月20日前将所有应征成果和征文汇总表（附件1）电子版各一份统一发送至科研处邮箱（bjkyc@nuist.edu.cn）。本次征文无需递交纸质版材料。

联系人：徐老师，祝老师；电话：80560081；电子邮箱：bjkyc@nuist.edu.cn；办公地点：行政楼217室。

科研处

2020年7月1日