根据学校关于教职工年终考核要求，BET体育365投注官网工作领导小组于2022年12月20日召开年度考核方案布置会议，会议同意成立考核领导小组，并结合我院实际，指定如下考核实施方案：

一、考核内容

考核包括年度考核和师德考核。年度考核以平时考核考勤为基础、以履行聘用合同和岗位职责为主要依据、以工作绩效和服务对象满意度为重要内容，从德、能、勤、绩、廉等五个方面全面考核。师德考核结合教职工年度考核进行，教职工年度考核中“德”的评价作为师德考核结果。

二、考核时间

2022年12月31日下午14:00

三、考核地点

腾讯会议室（749-962-193）

四、考核领导小组及测评小组

我院成立考核领导小组，由考核小组部署和组织实施考核工作。考核领导小组成员（不少于7人，由本单位党政负责人、院长助理、基层教学组织负责人以及教师代表组成）

组   长：丁留贯

副组长：李鹏

成   员：夏庆锋、宋莹、陈逸菲、王明杰、宋长坡

秘   书：姜胜

2.成立民主测评小组（不少于10人，由考核领导小组、基层教学组织负责人以及教师代表组成）

李鹏、丁留贯、夏庆锋、宋莹、陈逸菲、王明杰、宋长坡、姜胜、王可庆、郭春平、蒋亮、宋志强、延星、郭永信、孙雪

五、考核人员与指标分配

2022年，BET体育365投注官网共55名教师参加考核，其中南信大教师2人，BET体育365投注(中国-官网平台)-App Store自聘53人。

优秀指标共11名，经考核领导小组研究决定：行政教辅3名，专任教师8名。

六、考核方法

1.全体教职工依据学校要求按各系、行政教辅分组进行本年度工作述职，并提交纸质报告。

2.民主测评小组对全体教职工分组进行测评投票。

3.考核小组结合民主测评、个人总结、教学科研与为学院工作情况等，拟定所有教职工考核等次，并公示优秀人员。

4. 公示期后，由考核小组秘书进行审核鉴定，签写意见，评定等级，汇总结果，并上报组织人事处。

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2022年12月29日